Yabancıların çalışma izni hakkında kanun

Çalışma Bakanlığı’ına yabancıların çalışma izni için başvurularında öncelikle olması gerek şartlar kısaca özetlenmiştir Türkiyede yabancıların çalışma izni hakkında kanun yönetmelik ve mevzuatlarda olması gereken özellikler ve istenilen evraklar açıklanmıştır

Yabancıların çalışma izni başvuruları için yabancının Türkiyede asgari 6 aylık
ikamet tezkeresinin olması gerekir ikamet tezkeresi alamayan yabancılar kendi ülkelerindeki Türk konsolosluklarına doğrudan çalışma izni için başvuru yapabilirler; Konsolosluğa başvuru yapıldıktan sonra ayrıca bir dosya daha hazırlanıp en az 10 gün içinde ilgi tutularak Türkiyede Çalışma Bakanlığı’na dilekçe ekinde dosya yabancı çalışma izni müracaatı yapılır.

Türkiyede yabancıların çalışma izni hakkında kanun mevzuat ve yönetmelikler Ankara Kurumsal danışmanlık olarak yabancıların çalışma izni müracaatlarınıza dosya hazırlama ve işlemlerin ilgili kurumlarda takibi danışmanlık hizmetleri vermekteyiz

Yabancıların çalışma izni süre uzatımı

Çalışma Bakanlığı yabancıların çalışma izni süre uzatımı, Turizm sektöründe çalışan yabancıların çalışma izni belgesinin süre uzatımı, Eğitim sektöründe yabancıların çalışma izni süre uzatımı nasıl aypılır Mevzuatlara göre yabancıların çalışma izni süre uzatımı için gerekli belgeler

Çalışma Bakanlığına Yabancı çalışma izni süre uzatımı müracaatlarında mevcut çalışma izninin bittiği tarihten geriye doğru en fazla iki aylık sürede olmak kaydıyla, izin süresi sona ermeden uzatma başvurusunda bulunulabilir. Yabancıların çalışma izni süresi sona ermiş ise çalışma izninin uzatılması için çalışma izni süresinin bitiminden itibaren en geç onbeş gün içinde çalışma izni süre uzatımı talep dilekçesi ve eklerinin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı genel evrak kayıtlarına girmiş olması gerekmektedir.
Yabancıların çalışma izni süre uzatımı müracaatlarında Çalışma ve Sosyal Güvelik Bakanlığından alınmış bulunan çalışma izni belgesi aslının fotoğraflı, işveren tarafından imzalı ve kaşeli/mühürlü olarak ibrazı zorunludur.
Yabancıların çalışma izni süre uzatımı müracaatlarında Şirketin vergi borcunun bulunmadığına dair Vergi dairelerinden alınacak yeni tarihli yazı aslının ibrazı zorunludur.
Bir şirket tarafından yapılacak birden fazla yabancıya ait çalışma izni başvurusunda Şirkete ilişkin olarak ibrazı zorunlu belgelerin her yabancının dosyasına ayrı ayrı değil sadece bir adet konulması yeterli olacaktır. Ancak diğer başvurularda Şirkete ait evrakların hangi dosyada olduğu belirtilecektir.

Çalışma Bakanlığı Yabancıların çalışma izni süre uzatımı

Şirket veya işletmenin son yıla ait, vergi dairesince onaylı bilanço ve kar/zarar tablosu, (Tablolar Yeminli Mali Müşavirlerce de onaylanabilir) Özel hesap dönemi bulunan şirketler hariç olmak üzere, her yıl 1 Nisan tarihinden sonra yapılacak başvurularda, şirketin geçmiş yıla ait bilanço ve kar/zarar tablosu ibraz edilecektir. Örneğin; 01.04.2005 tarihinden sonra yapılmış müracaatlarda 2004 ve 2003 yıllarına ait mukayeseli tablolar dosyaya konulacaktır.

Türkmenistanlı yabancılar çalışma izni

Türkmenistanlı yabancıların çalışma izni
Dört nüsha Yabancı Personel Başvuru Formu işveren ve yabancı personel imzalı. (Başvuru formu imzalı değilse taraflar arasında yapılmış iş sözleşmesi) Yabancının son altı ay içerisinde çekilmiş altı adet vesikalık renkli fotoğrafı, (Dört adedi Yabancı Personel Başvuru Formlarına yapıştırılacaktır.)
Türkçe tercümesi yeminli mütercim veya resmi makamlarca onaylı pasaport sureti,
Mesleki hizmetler kapsamında çalışacak yabancılar ile Çalışma Bakanlığın gerekli gördüğü diğer mesleklerde çalışacak yabancılardan noter onaylı ve Türkçe tercümeli diploma veya geçici mezuniyet belgesi sureti,
Türkiye’den yapılacak başvurular için müracaat tarihinde geçerli en az altı ay süreli ikamet tezkeresi örneği,
Mesleki hizmetler kapsamında çalışma izni talep eden yabancının yukarıdaki belgelere ek olarak, yurt dışında yüksek öğrenim görmesi halinde 2547 sayılı Kanunun 3 ve 7/p maddeleri uyarınca, “Yurtdışı Yüksek Öğretim Diplomaları Denklik Yönetmeliği”ne uygun olarak alacağı “Diploma veya Geçici Mezuniyet Denklik Belgesi”,
Yabancı sanatkar çalıştıracak Belgeli Turizm İşletmeleri için, Türkçe ve yabancının dilinde düzenlenen iş sözleşmesi ve bonservis, Milli Eğitim Bakanlığına bağlı kurumlarda görev alacak yabancılar için Milli Eğitim Bakanlığından alınmış yabancının yeterliliğini gösterir belge (ön izin) örneği.

Türkmenistan uyruklu yabancılar çalışma izni işverenden istenilen evraklar

Çalışma izni başvuru dilekçesi,
Doğrudan Yabancı Yatırımlar Kanunu kapsamında yapılacak başvurular için son yıla ait, vergi dairesi veya yeminli mali müşavir onaylı bilanço ve kar/zarar tablosu,
Kuruluşun en son sermaye ve ortaklık yapısını gösteren Türkiye Ticaret Sicil Gazetesinin aslı veya kuruluşça onaylı örneği,
Yabancı öğretmen istihdam edecek özel öğretim kurumları için, Milli Eğitim Bakanlığından alınmış “Kurum Açma ve Öğretime Başlama İzni” ile Milli Eğitim Bakanlığından alınmış ruhsatnamesi veya bağlı bulunduğu belediyeden alınmış “İşyeri Açma ve Çalışma Ruhsatı” örneği, Dernek ve vakıflar ile sağlık hizmeti veren kuruluşlar için, ilgili mercilerinden alınmış faaliyet durumlarını gösterir belge, Belgeli turizm kuruluşları için, Kültür ve Turizm Bakanlığı’ndan alınmış işletme ve yatırım belgesinin sureti,
Kamu kurum ve kuruluşlarınca uluslararası ihale açılmış projeleri yapma hakkı kazanmış kuruluşların (konsorsiyumlar dahil) ilgili kurum ve kuruluştan alacakları işi yüklendiklerini tevsik eden belge,
Mühendislik, mimarlık, müteahhitlik ve danışmanlık hizmetleri kapsamında yabancı uzman istihdam edecek tüzel kişiliklerde, aynı meslekte Türk mühendis/mimar/şehir plancısı istihdam edildiğini ispata dair ücret bordrosu ve yabancı ile yapılan sözleşme örneği.

Türkmenistanlı yabancılar çalışma izni

Ankara Kurumsal Danışmanlık olarak 20 yılı aşkın süredir Ankara İstanbul ve İzmir ofislerimiz ile yabancı yatırımcıların yatırım teşvik belgesi işlemleri yabancı şirket kuruluş işlemleri yabancı çalışma izni ve yabancıların ikamet tezkeresi vb konularda plan dosya hazırlama ve işlemlerin ilgili kurumlarda takibi danışmanlık hizmetleri vermekteyiz Saygılarımızla ANKARA KURUMSAL DANIŞMANLIK